第32章 团队管理士气是关键，工作的激情谈出来(3)

毋庸置疑的命令口气，以及不容辩驳的工作作风属于独裁式管理，是一种以自我为中心、个人权威性强、一票否决的评价和考核模式，并不适用于现代商业公司。在社会分工越来越细致、越来越强调专业素养的今天，没有什么事情是管理者可以独立完成的。要想成功，你必须获得团队的支持和帮助。既然如此，你就要少用命令的语气说话。

一个武断专制的管理者会使他的团队人员流失、情况不稳、缺乏工作积极性，长此以往，再好的企业...