服务精神的传承,可以使员工对企业内的每一件事,都具有一种强烈的责任感。要达成这个目标,有赖于员工把公司当成个人事业来看待。要想使员工更有责任感,必须营造出一个让员工信赖的工作环境,这个环境中得有尽忠职守的管理者和畅通无阻的沟通渠道。
在你的企业组织中,是否充斥了太多不必要的繁文缛节?企业固然需要一些规范维持运作,但是有些规定根本就是不必要的官样文章,以及从前大力倡导至今却已荡然无存的管理...
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服务精神的传承,可以使员工对企业内的每一件事,都具有一种强烈的责任感。要达成这个目标,有赖于员工把公司当成个人事业来看待。要想使员工更有责任感,必须营造出一个让员工信赖的工作环境,这个环境中得有尽忠职守的管理者和畅通无阻的沟通渠道。
在你的企业组织中,是否充斥了太多不必要的繁文缛节?企业固然需要一些规范维持运作,但是有些规定根本就是不必要的官样文章,以及从前大力倡导至今却已荡然无存的管理...